衡量HR的绩效最佳指标是什么?讲的太清楚啦! 绩效管理

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admin 2018年08月23日 点击:1494 评论:0

HR被用来衡量绩效的最佳标准是什么呢?大多数企业在制定和执行HR指标时最容易遇到这两个问题:1)HR...

这16个企业劳动关系问题,如果不知道可能导致经济损失 员工关系

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admin 2018年07月26日 点击:1683 评论:0

 1、睡岗时间折算问题:公寓(房)管理员上24小时,休息48小时超时费如何合理规避?用人单...

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admin 2018年07月26日 点击:1521 评论:0

代理记账公司(下文简称“代账公司”)对会计的依赖性极其严重,为了追求利润,往往一个会计要服务很多家公...

KPI这种东西,早就该丢进垃圾桶了! 绩效管理

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admin 2018年07月26日 点击:1682 评论:0

职场中,始终存在着新员工和老员工,相对于新员工来说,老员工业务技能熟练,经验丰富,忠诚度较高,按理说...

绩效面谈这样做,再也不怕绩效管理有始无终了! 绩效管理

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admin 2018年07月05日 点击:2170 评论:0

一般来讲,我们常规所说的绩效面谈,都是指末期的绩效考核总结面谈。今天我们就来谈下绩效考核的总结面谈:...

薪酬到底是要公平还是要合理? 薪酬福利

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admin 2018年07月05日 点击:1642 评论:0

 有说要公平的,他们标榜公平即正义。在中国,2013年民营企业GDP占比高达60%,其中8...

这些沟通管理小技巧,99%的HR都不重视! 员工关系

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admin 2018年06月15日 点击:2214 评论:0

专业对HR而言,只是敲门砖,而非万能钥匙。很多专业过硬的HR,却在职场上磕磕绊绊,不能充分发挥HR的...

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admin 2018年06月07日 点击:1916 评论:0

当你看上了某一个人才,彼此又都合适时,应聘者却嫌弃薪水太低,常常让很多HR心中纠结。因此面对自己心仪...

薪酬绩效的7个关键,99%的企业都做错了! 绩效管理

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admin 2018年06月07日 点击:2319 评论:0

各位HR伙伴们,大家好!很高兴今天有机会跟大家分享,我今天演讲的主题是——《薪酬设计与绩效考核》。说...

管理者决定绩效考核 用绩效扣薪成一些企业惯用伎俩 绩效管理

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admin 2018年05月11日 点击:3128 评论:0

实行年薪制绩效工资占比大,而绩效考核目标由管理者决定、常被其利用用“绩效”扣薪成一些企业惯用伎俩“绩...

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