选择确立企业薪资体系的六个要求 薪酬福利

选择确立企业薪资体系的六个要求

admin 2020年06月19日 点击:35 评论:0

选择企业薪资体系,也就是选择确定核定企业员工基础工资的具体确定方式方法。员工基础工资在企业的薪酬中,...

好的员工关系应该是怎样的?(下) 员工关系

好的员工关系应该是怎样的?(下)

admin 2020年06月12日 点击:55 评论:0

四、孤立员工超市里,除了“关联商品”和“互斥商品”,还有一些“孤立商品”,比如电器、烟草、高档酒、药...

好的员工关系应该是怎样的?(上) 员工关系

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admin 2020年06月12日 点击:56 评论:0

一、购物篮分析最近为了研究零售企业,我看了很多这个行业的方法论资料,其中有一个叫“购物篮分析”的方向...

绩效管理体系设计的10个关键原则(下) 绩效管理

绩效管理体系设计的10个关键原则(下)

admin 2020年06月05日 点击:59 评论:0

6.与其它业务和人力资源流程相结合  统一企业和个人绩效规划。将公司业务和个人绩效管理周期调整一致...

绩效管理体系设计的10个关键原则(上) 绩效管理

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admin 2020年06月05日 点击:57 评论:0

有效的绩效管理在任何时候都是非常重要的,尤其是在当前的经济形势下,其重要性更加突出。在这个时代,劳动...

薪酬制度有哪些?薪酬制度的类型 薪酬福利

薪酬制度有哪些?薪酬制度的类型

admin 2020年05月15日 点击:82 评论:0

薪酬制度也是有类别之说的,一般来讲薪酬制度的类型分为:以岗位为导向的薪酬制度、以技能为导向的薪酬制度...

如何维护好员工关系?(下) 员工关系

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admin 2020年04月16日 点击:127 评论:0

02完善激励约束机制维护员工关系,需要完善激励约束机制。首先,管理者要做好劳动关系的基本保障工作,结...

如何维护好员工关系?(上) 员工关系

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admin 2020年04月16日 点击:123 评论:0

公司离职率居高不下、员工工作效率低、工作没有积极性是让很多企业头疼的问题,在分析这些问题时,管理者可...

员工最钟爱的五种福利 薪酬福利

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admin 2020年04月02日 点击:150 评论:0

  工富则企业富,员工智则企业智,员工强则企业强。企业致力于不断改善员工的工...

绩效管理的四大作用 绩效管理

绩效管理的四大作用

admin 2020年03月26日 点击:154 评论:0

绩效管理的作用就只是依据考核结果发发奖金那么简单吗?为什么在绩效管理机制运行得成熟的企业不会仅仅把绩...

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