关于薪酬体系的难点问题和热点问题 薪酬福利

关于薪酬体系的难点问题和热点问题

admin 2019年06月14日 点击:75 评论:0

薪酬对企业战略目标的贡献主要在于激励员工更好的完成工作任务,其本质在于公平与效率,就薪酬体系本身而言...

真正的成熟,是做自己孤独的摆渡人 员工关系

真正的成熟,是做自己孤独的摆渡人

admin 2019年06月13日 点击:76 评论:0

季羡林在《不完满才是人生》中说过一句话:“在人生的道路上,每个人都是孤独的旅客”。 没有谁...

绩效管理怎么做才最有效? 绩效管理

绩效管理怎么做才最有效?

admin 2019年06月13日 点击:68 评论:0

今天的话题是围绕着我们当前正在做的战略绩效管理展开的,主要分享三个内容:第一个,什么是绩效和激励;第...

员工有个“游戏脑”,这个技巧许多公司不告诉你! 员工关系

员工有个“游戏脑”,这个技巧许多公司不告诉你!

admin 2019年04月25日 点击:191 评论:0

许多企业没有告诉你的是,游戏化已经成为了培训员工甚至是培养客户的技巧之一。最近有一个小游戏悄悄地火了...

顺丰薪酬体系大曝光,看完感叹:不服不行! 薪酬福利

顺丰薪酬体系大曝光,看完感叹:不服不行!

admin 2019年04月25日 点击:346 评论:0

曾经有一个很火的帖子,网友爆料:刚才顺丰的快递员在我公司发飙了。“我一个月工资1.5万,会为了你这2...

绩效考核是否应与奖惩挂钩? 绩效管理

绩效考核是否应与奖惩挂钩?

admin 2019年04月25日 点击:179 评论:0

有人说,不应该挂钩。理由呢?“之所以叫绩效考核,就说明考核的是绩效,而不是人,所以将个人考核结果与奖...

你是一个“高配低价”的员工吗? 绩效管理

你是一个“高配低价”的员工吗?

admin 2019年03月06日 点击:199 评论:0

大多数新人都会采用“我是新人,所以我更努力”的定位,这个定位可以帮助你赢得工作,但它的副作用也很明显...

这么谈加薪,谈成了也等于失败 薪酬福利

这么谈加薪,谈成了也等于失败

admin 2019年03月06日 点击:170 评论:0

谈加薪谈崩了,怎么办?1/4“加薪”引发的职场惨案有朋友曾讲过一件“谈加薪”引发的惨祸:那一年公司业...

员工离职后再入职,这4个问题要摸清! 员工关系

员工离职后再入职,这4个问题要摸清!

admin 2019年03月06日 点击:198 评论:0

 离职员工再次回到公司入职的时候有哪些事情是需要特别注意的呢是主动离职还是被动离职呢那些原...

任正非谈人事:我们选员工要的是战士,不是完美的苍蝇 员工关系

任正非谈人事:我们选员工要的是战士,不是完美的苍蝇

admin 2018年08月31日 点击:511 评论:0

一、健康指导中心要加强平台管理,从主动关怀健康走向主动管理健康我们把涉及健康的全部业务划给健康指导中...

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