培训新员工,怎么做出不一样的成绩出来? 培训开发

培训新员工,怎么做出不一样的成绩出来?

admin 2018年01月02日 点击:1523 评论:0

实例:入职培训的困惑我们公司的入职培训很零散,所以我更多的是单独给新人做入职培训。曾经尝试过把前后时...

如何持续提高招聘效率? 招聘配置

如何持续提高招聘效率?

admin 2018年01月02日 点击:1514 评论:0

一、建立卓越高效的团队业务的发展离不开优秀的团队。这团队既包括直接作业的业务人员,也包括招聘这些业务...

为什么说小公司慎用大公司人才? 招聘配置

为什么说小公司慎用大公司人才?

admin 2017年11月17日 点击:2812 评论:0

很多人以为大公司特别是BAT巨头出来的人就一定是好的,能对企业有大帮助,但往往却疏忽了最重要的一点—...

想做好HR培训管理,可以这样做? 培训开发

想做好HR培训管理,可以这样做?

admin 2017年11月16日 点击:1974 评论:0

有人在问,在HR六大模块中,哪一个模块是难做的?有人说是培训管理模块。而在笔者看来,HR六大模块中,...

轻战略:新时代你一定要知道的战略方法论 人力规划

轻战略:新时代你一定要知道的战略方法论

admin 2017年11月08日 点击:2030 评论:0

工业时代形成的传统战略制定方法已经显得笨重而过时了,现在我们需要的是一套简洁轻盈的新方法。我和同事不...

HR升职记之小角色如何走向大舞台 人力规划

HR升职记之小角色如何走向大舞台

admin 2017年07月20日 点击:2267 评论:0

众所周知,很多HR其实本专业并不是人力资源,有部分是管理培训生轮岗,也有的是别的部门调岗的。特别是对...

企业人力资源的绿色管理 人力规划

企业人力资源的绿色管理

admin 2017年06月30日 点击:2935 评论:0

目前全球环境日益恶化,环境保护越来越受到重视。绿色管理是建立在人与自然、发展与环境之间和谐关系,实现...

把这些都准备好了 还会害怕一个培训计划吗? 培训开发

把这些都准备好了 还会害怕一个培训计划吗?

admin 2017年06月23日 点击:2354 评论:0

   如何制定明年的年度培训计划不是重点。重点是,如何让你的培训计划...

不断招聘、不停辞退,HR要避免误入这4大怪圈 招聘配置

不断招聘、不停辞退,HR要避免误入这4大怪圈

admin 2017年06月23日 点击:2133 评论:0

HR们都在呼喊要成为战略专家,业务合作伙伴(BP)。同时很多企业人资部的组织架构也变成了三支柱式管理...

200万年薪HR大咖:HR该怎样规划职业生涯?(附22个案例咨询分析) 人力规划

200万年薪HR大咖:HR该怎样规划职业生涯?(附22个案例咨询分析)

admin 2017年06月22日 点击:2024 评论:0

今天《HR的职业规划》话题,还有课后的具体职业规划案例分析,也许能够给大家很大的帮助。我在职涯生涯早...

猜你喜欢
力众人才网
热门阅读