把脉人力规划，绘就强企蓝图

上个月，团队伙伴在与曾培训咨询的甲方做日常维护时，被两家小微企业负责人先后咨询了关于“人力资源规划如何做”的问题，当时是有些不解的，人力资源规划通常是通过企业内...

绩效管理体系设计的10个关键原则（下）

6.与其它业务和人力资源流程相结合　　统一企业和个人绩效规划。将公司业务和个人绩效管理周期调整一致。把业务绩效规划与个人和团队的目标设定统一起来。　　　创建一...

减税费优服务 助企业赢未来

今年以来特别是新冠肺炎疫情发生后，全国税务系统坚决贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，认真落实党中央、国务院各项决策部署，聚焦优惠政策落实要给力、“非接...

《国家税务总局上海市税务局 江苏省税务局 浙江省税务局 安徽省税务局 宁波市税务局关于发布的公告》政策解读

为规范税务机关行政处罚裁量权行使，统一长江三角洲区域税务行政处罚“首违不罚”事项，促进公平竞争和优化营商环境，国家税务总局上海市税务局、江苏省税务局、浙江省税务...

绩效管理体系设计的10个关键原则（上）

有效的绩效管理在任何时候都是非常重要的，尤其是在当前的经济形势下，其重要性更加突出。在这个时代，劳动力缩减、预算削减、加薪甚少或毫无加薪，这些都是非常普遍的现象...

好的员工关系应该是怎样的？（下）

四、孤立员工超市里，除了“关联商品”和“互斥商品”，还有一些“孤立商品”，比如电器、烟草、高档酒、药品、保健品。它们的购买目的性很强，消费者来了就买，买了就走。...

薪酬制度有哪些？薪酬制度的类型

薪酬制度也是有类别之说的，一般来讲薪酬制度的类型分为：以岗位为导向的薪酬制度、以技能为导向的薪酬制度、以市场为导向的薪酬制度和以绩效为导向的薪酬制度。 ...

好的员工关系应该是怎样的？（上）

一、购物篮分析最近为了研究零售企业，我看了很多这个行业的方法论资料，其中有一个叫“购物篮分析”的方向，就是通过分析顾客单次购物的商品，研究他们的购买行为，以此为...