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建议提案办理见成效|健全青年就业机制,促进高质量充分就业——人力资源社会保障部切实推动落实代表委员建议提案

admin admin 2024年03月01日 新闻 我有话说(0人讨论) 70次浏览

来源:新华社

“去年我提出促进青年就业的相关建议,得到了相关部门重视并被吸收到政策中。今年我又准备了一份鼓励高校毕业生创新创业的建议,希望能推动广大青年更好为国家高质量发展做贡献。”

电话那头,全国人大代表、四川农业大学校长吴德正在为赴京参加全国人代会忙碌。他告诉记者,学校每年有超万名毕业生,帮助他们顺利就业是自己的一大重点工作。去年在大量调研基础上,吴德呼吁拓宽青年就业渠道、加强就业服务,特别是加大对困难毕业生的帮扶。

“人力资源社会保障部很快就予以回应,不仅跟我详细沟通了解建议内容,还邀请我和多位代表参加专题座谈会进行面对面交流。在会上,部门负责同志直面问题,积极回应大家的关切,后期推出的政策也很实在。”吴德说。

一年来,人社部门持续强化企业就业主渠道作用,对企业招收毕业生的,给予一次性吸纳就业补贴、一次性扩岗补助、社会保险补贴、税收优惠等扶持政策,激励企业更多招用毕业生;

持续优化就业服务,打造公共就业服务专项活动品牌,组织“职引未来”系列招聘,为高校毕业生等青年提供针对性就业岗位,保持市场招聘热度。在持续开展公共就业服务进校园活动基础上,进一步推动地方公共招聘网站与教育部门网站、高校校园网互联互通,将更多岗位信息及时推送到毕业生手中;

兜住兜牢底线,对低保家庭、零就业家庭、防止返贫监测对象家庭以及残疾等困难毕业生,离校前发放一次性求职创业补贴;离校后制定“一人一策”帮扶计划,优先提供岗位信息……

“从去年两会到现在,我们能感受到,人社部门主动作为,按照给我们的回复,切实推动代表委员的意见建议落实落地。”全国人大代表、南昌工程学院教师发展与服务中心主任彭聪说。

针对部分高校毕业生缓就业、慢就业问题,去年全国人代会上,彭聪建议增加高质量岗位供给,引导学生多元化就业。“没想到人力资源社会保障部的同志很快就打电话来交流情况,并请我在专题座谈会上发言,给我很大鼓励”。

一年来,人社部门在全力稳定公共部门岗位供给的同时,会同有关部门加大“三支一扶”、特岗教师、“西部计划”等基层就业服务项目实施力度,并引导鼓励开发科研助理、社区服务等就业岗位。

“向代表委员问计问策并研究吸纳,体现了国家对青年就业的高度重视,也引导我们更多深入一线调研,推动解决百姓急难愁盼问题。”彭聪说。

人力资源社会保障部相关负责人介绍,2023年,该部门共承办建议提案962件,其中建议561件,提案401件,涉及就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系等诸多方面。

“这些建议提案,凝结着代表委员的智慧和心血,对做好人社工作具有重要价值。”上述负责人表示,“我们将办理工作与业务工作统筹谋划、一体推进,充分听取代表委员的意见建议,积极采纳大家的真知灼见,出台了40余项政策措施。”

针对稳就业等方面的建议,人社部门及时优化调整稳就业政策措施,多管齐下促进高质量充分就业。2023年,促就业稳就业政策不断完善,各级政府各类资金直接支持就业创业超过3000亿元。

“下一步,我们将继续高标准、严要求办好每一件建议提案,坚持把代表委员的意见建议转化为工作实绩、政策实效,不断增进人民群众的获得感、幸福感、安全感。”上述负责人说。(姜琳)


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