首页 - 员工关系 - 怎样让你的员工听你的话

怎样让你的员工听你的话

admin admin 2021年07月09日 员工关系 我有话说(0人讨论) 491次浏览

颠倒黑白

  一旦常规性逻辑被弄混,人的思维就会产生错误,失去判断能力,这是人们普遍的心理特点。以打破对方逻辑思维结构为目的的诡辩不应该受到常规逻辑的约束。

  利用正当名义

  名义总是具有给予希望、刺激功名欲并诱发对新生活的向往的魔力。它对后悔的人和寻找奋斗目标的人都能起到激励作用。

  利用数字提高可信度

  即使是令人难以信服的内容,只要列出“以调查和客观事实为基础的”具体统计数据,就可以大大提高可信度,因为很多人都十分迷信数据。记住,最好精确到小数点以后,如“99.9%”。

  用事实进行反驳理论

  对方提出某种理论时,用具体事实进行反驳。因为越是强调理论的人越缺乏具体素材,对此应坚持用事实反驳。

  不要贪小失大

有句谚语说“捡了芝麻丢了西瓜”,比喻为贪小利而失大益。有时必须临机应变、主动丢掉芝麻。如果只顾着避免眼前的损失,可能会导致日后无法弥补的大损失。只顾眼前利益就可能丢掉全局,即所谓的贪小失大。所以要具备丢掉芝麻的勇气。

  揭其短处

  虽然是讨论,可一旦升级为近似口角的争论,就难以找出解决的办法。这时与其使用正当的语言进行理论,不如直接攻击对方身体、能力、地位上的缺陷。这种方法虽然有些卑鄙,但在争论中不进则退,取胜才是最重要的。


大同劳务派遣
相关文章
发表评论:

昵称(必填)

邮箱(选填)

网址(选填)

正文(必填)

◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。

猜你喜欢
力众人才网
热门阅读
  • 报告:做好五方面工作,发挥第三次分配对促进共同富裕积极作用

    报告:做好五方面工作,发挥第三次分配对促进共同富裕积极作用

    近日,中国发展研究基金会在京发布《中国发展报告2021-2022:走共同富裕之路》(下称“报告”),并召开共同富裕主题的研讨会。发布会由中国发展研究基金会副理事...

  • “绿色职业”带来新机遇

    “绿色职业”带来新机遇

    “综合能源服务员”“冶金热能工程技术人员”“环境卫生工程技术人员”……这些职业有一个共同的特征:都属于“绿色职业”。前段时间,人力资源和社会保障部向社会公示了新...

  • 公司想做好团队,HR:这四种人要警惕

    公司想做好团队,HR:这四种人要警惕

    一个公司的管理者,除了要树立有温和亲民的形象,更要在团队树立威严。对于公司“老鼠屎”一样存在的员工,该处罚绝对不能心慈手软!那什么样的人在团队中属于“老鼠屎”一...

  • 性格温和的人是否能做好管理,如何做管理?

    性格温和的人是否能做好管理,如何做管理?

    其实性格和管理没有太大关系,管理其实就是一个训练的过程,管理者的性格怎样都可以,但是一定要抓住管理的本质。那什么是管理的本质呢?其实管理的本质就是带着团队工作并...